Page 5 - Persona Prima Utama
P. 5
SEJARAH PERUSAHAAN 5
Salah satu kejadian terpenting saat krisis moneter terjadi di Indonesia pada tahun 1998
adalah beralihnya tenaga kerja non core banking menjadi tenaga outsourcing (alih daya).
Pada 11 Agustus 1999, Koperasi Swadharma menerima sebanyak ± 800 orang tenaga
kontrak dari BNI yang dialihkan menjadi tenaga alih daya khususnya tenaga kontrak yang
berada di Jakarta. Pengalihan status tersebut berlangsung secara bertahap hampir lima
tahun.
Sesuai dengan amanat UU No 13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan, pada 09 Mei
2003 lahirlah PT Persona Prima Utama sebagai wadah yang akan menampung tenaga alih
daya yang dikelola oleh Koperasi Swadharma. Pilihan nama Persona Prima Utama
memiliki arti personalia yang terbaik dan utama.
Pada 01 Juli 2004, setelah perijinan untuk operasional PPU dimiliki maka secara resmi
PPU mengambil alih seluruh pengelolaan tenaga alih daya dari Koperasi Swadharma
khususnya yang berada di Jakarta. Sedangkan untuk diluar Jakarta masih bekerja sama
dengan Koperasi Swadharma Cabang (KSC) sebagai perwakilan PPU dengan jumlah
tenaga pada saat itu sekitar 1.400 orang.
Satu tahun kemudian pada tanggal 01 Oktober 2005, PPU mulai memasuki bidang usaha
jasa keamanan swasta dengan mengelola 97 orang Satpam yang berkembang menjadi
ribuan tenaga Satpam. Sampai dengan tahun 2013, PPU masih fokus pada 2 bidang usaha
yaitu Penyediaan Tenaga Kerja Waktu Tertentu dan Keamanan Swasta (Satpam).
Baru pada tahun 2014, PPU mengembangkan bisnis dibidang kebersihan umum
bangunan khususnya untuk kebersihan ATM dengan mengelola 477 unit ATM yang
tersebar di Jakarta dan terus berkembang ke seluruh Indonesia. Selanjutnya pada 2018,
PPU mulai memasuki bidang usaha Call Center dan pengembangan aplikasi piranti lunak.
Sedangkan bidang usaha konsultasi manajemen masih dalam pengembangan hingga saat
ini.
20+ 200 +
Pengalaman Operasional Mitra Kerja
400+ 14.000+
Project Complete Tenaga Alih Daya
